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Frase de Alfredo Martini Júnior

Gestão deveria ser entendida como as ações aplicadas em três áreas distintas: - A primeira está ligada as "pessoas". Um gestor lidera pessoas. - A segunda está ligada as "coisas". Um gestor gerencia processos. - A terceira está ligada ao "tempo". Um gestor planeja o futuro. Dessa maneira fica simples entender que na Gestão das empresas podem existir excelentes Gerentes e péssimos Líderes e vice-versa. Pode haver excelentes estrategistas e péssimos Gerentes e vice-versa, etc. Um verdadeiro festor precisa ter três habilidades: - Liderar pessoas com excelência; - Gerenciar processos com grande eficácia; - Planejar estratégias com forte visão de futuro.

Alfredo Martini Júnior

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Pensador.com

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"Os olhos são as lentes da alma!"
Devemos buscar aumentar nosso conhecimento ao longo de toda a nossa vida, mas devemos aceitar, com humildade e sabedoria, que o nosso desconhecimento ficará, claramente, cada vez maior! Utilizando uma analogia simples para facilitar a compreensão: "Considerando que o nosso conh…
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Devemos buscar aumentar nosso conhecimento ao longo de toda a nossa vida, mas devemos aceitar, com humildade e sabedoria, que o nosso desconhecimento ficará, claramente, cada vez maior! Utilizando uma analogia simples para facilitar a compreensão: "Considerando que o nosso conhecimento fosse o raio de um círculo, a área, desse mesmo círculo, equivaleria à nossa ignorância (desconhecimento)!" Quanto mais aprendemos, descobrimos que muito mais temos a aprender! Isso explica a humildade das pessoas verdadeiramente sábias!

Liderança: Vontade legítima e capacitação para desenvolver talentos ("gente") e relacionamentos sadios e duradouros. Sabedoria para discernir e transmitir o "bem", sendo fonte de inspiração e exemplo na construção dos caminhos para a busca constante da superação dos objetivos ac…
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Liderança: Vontade legítima e capacitação para desenvolver talentos ("gente") e relacionamentos sadios e duradouros. Sabedoria para discernir e transmitir o "bem", sendo fonte de inspiração e exemplo na construção dos caminhos para a busca constante da superação dos objetivos acordados. Atitude! Firme, porém com intensa atenção ao amor comportamental, ao respeito e senso de justiça nas intenções e nas ações para com as pessoas.